
Este livro apresenta uma jornada clara e didática pelos elementos centrais do contrato de trabalho no Brasil, com base em experiências expostas em cursos de pós-graduação. Da análise dos requisitos fundamentais – como pessoalidade, subordinação e onerosidade – até temas atuais como pejotização, trabalho intermitente e contratos por prazo determinado, a obra explica, com exemplos reais, como distinguir uma relação de emprego legítima de arranjos jurídicos duvidosos.
Ideal para estudantes de Direito, concurseiros e profissionais da área trabalhista, este livro combina teoria, prática e jurisprudência com linguagem acessível e estrutura progressiva. É leitura indispensável para quem deseja compreender como o Direito do Trabalho se aplica, se transforma e se concretiza nos tribunais.
Número de páginas | 58 |
Edición | 1 (2025) |
Formato | A5 (148x210) |
Acabado | Tapa blanda (con solapas) |
Coloración | Colorido |
Tipo de papel | Ahuesado 80g |
Idioma | Portugués |
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